Dienst open? Bel +31 6 86 299 585 · ma t/m vr, 09:00 tot 17:00

Regelgeving

Een VOG aanvragen: wat het is en waarom het vaak verplicht is

Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) toont aan dat je gedrag in het verleden geen bezwaar vormt voor de functie die je gaat uitoefenen. In de zorg wordt er vrijwel altijd om gevraagd, zeker bij werk met kwetsbare cliënten.

Wat is een VOG?

Een VOG is een verklaring van Justis, de screeningsautoriteit van het ministerie van Justitie en Veiligheid. Justis beoordeelt of er strafbare feiten op je naam staan die een risico vormen voor de functie waarvoor je de VOG aanvraagt. Een VOG is dus altijd gekoppeld aan een bepaald soort werk.

Hoe vraag je een VOG aan?

  1. De organisatie waarvoor je gaat werken zet de aanvraag meestal digitaal voor je klaar.
  2. Je rondt de aanvraag af met je DigiD en betaalt de kosten.
  3. Justis beoordeelt de aanvraag en stuurt de VOG per post naar je toe.

Aanvragen kan ook via de gemeente waar je staat ingeschreven. De kosten en doorlooptijden staan op de website van Justis.

Hoe lang is een VOG geldig?

Op een VOG staat geen einddatum. De organisatie bepaalt zelf hoe recent de verklaring moet zijn. Vraag dus vooraf wat de instelling of bemiddelaar verlangt.

Voor zorginstellingen

Voor veel zorgverleners is een VOG wettelijk verplicht voordat zij aan het werk gaan. Leg in je proces vast wie de VOG controleert en hoe oud die mag zijn.

Officiële informatie: justis.nl.

Regels in de zorg veranderen. Deze uitleg is algemeen bedoeld en geen juridisch of fiscaal advies. Controleer de actuele regels altijd bij de genoemde officiële bron.
WhatsApp ons